Целевое обучение в ОГИИ им. Л. и М. Ростроповичей по программе бакалавриата "Менеджмент библиотечно-информационной деятельности"

Работодатель

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "МЕЖПОСЕЛЕНЧЕСКАЯ ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ БИБЛИОТЕЧНАЯ СИСТЕМА" ИЛЕКСКОГО РАЙОНА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года 1 месяц

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

нет

Условия изменения места трудовой деятельности

нет

Условия оплаты труда

Условия оплаты труда входят в число обязательных условий трудового договора (абзац 5 ч. 2 ст. 57 ТК РФ). К таким условиям трудовое законодательство относит: тарифную ставку или оклад (должностной оклад) работника

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

При установлении требований, предъявляемых к гражданам, заказчики указывают конкретные нормы законодательства РФ, в соответствии с которыми устанавливаются такие требования (пункт 23, абзац 6 ПП № 555 от 27.04.2024),

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Согласно Трудовому кодексу работодатели должны предоставлять сотрудникам определенный социальный пакет. В него может входить: Оплата больничного и выходные пособия. Оплачиваемый отпуск. Добровольное медицинское страхование ( ДМС ).

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Компенсация по оплате коммунальных услуг

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств по договору о целевом обучении стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе в соответствии с частью 6 статьи 71.1 Федерального закона № 273-ФЗ от 29.12.2012 "Об образовании в Российской Федерации", постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 N 555 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования"